Classe 250.10.600 - Contratação de trabalhadores

Código

250.10.600

Título

Contratação de trabalhadores

Descrição

Formalização e constituição da relação jurídica de emprego sob a forma de contrato de trabalho em funções públicas.

Inicia com a notificação do trabalhador a contratar e termina com homologação da deliberação do júri que determina a conclusão do período experimental.

Inclui eventual negociação da posição remuneratória, outorga do contrato, análise do relatório do período experimental, redação das atas do júri de estágio e deliberação final sobre a avaliação do período experimental.

Notas de Aplicação

Aplica-se, entre outras, às seguintes situações:

  • -Aditamento ou adenda ao contrato;

  • -Contratos com mediadores socioculturais;

  • -Renovação de contrato de trabalho;

  • -Suspensão de contrato de trabalho;

  • -Transmissão de contrato.

Notas de Exclusão

A cessação do contrato deve ser considerada em 250.10.800 - Cessação da relação jurídica de emprego público.

A contratação sob a forma de contrato de prestação de serviços deve ser considerada em 300.10.005 - Transação e transmissão de bens móveis não culturais e contratação de serviços.

[Voltar]

Informação do Processo

Geral

Tipo:

PC (Processo passível de ocorrer em qualquer entidade pública).

Uniformização do processo?
Sim
Dimensão qualitativa:

Média

Processo transversal?

Não

Conservação Administrativa

Prazo:
50 anos.

Forma de contagem:
Data de encerramento do processo

Justificação:
Conjugação dos critérios -Legal: Garantia de direitos e deveres dos trabalhadores durante a sua vida ativa e que são adquiridos com esta formalização. - Utilidade administrativa Definição de um prazo de vida ativa do trabalhador de 50 anos para processamento de PN decorrentes dos direitos e deveres adquiridos com a contratação.

Destino Final

Conservação:
Eliminação.

Justificação:
Conjugação dos critérios -Legal: Garantia de direitos e deveres dos trabalhadores durante a sua vida ativa e que são adquiridos com esta formalização. - Utilidade administrativa Definição de um prazo de vida ativa do trabalhador de 50 anos para processamento de PN decorrentes dos direitos e deveres adquiridos com a contratação.


Entidades


Processos Relacionados com Contratação de trabalhadores (250.10.600)

Processo
Código
Tipo de relação
Caracterização de recursos humanos
150.20.403
Síntese (sintetizado)
Procedimento concursal para preenchimento de postos de trabalho
250.10.101
Sucessão (antecessor)
Cessação da relação jurídica de emprego público
250.10.800
Sucessão (antecessor)
Registo biográfico de trabalhadores
250.20.001
Síntese (sintetizado)
Avaliação individual do desempenho
250.20.800
Sucessão (antecessor)
Processamento de remunerações
350.10.509
Sucessão (antecessor)
Registo de trabalhadores no sistema da Segurança Social
400.10.011
Sucessão (antecessor)
Registo de trabalhadores em subsistemas de saúde públicos
400.10.012
Sucessão (antecessor)
Realização de auditorias
500.10.001
Suplementar